{"id":1725,"date":"2023-01-05T14:37:28","date_gmt":"2023-01-05T14:37:28","guid":{"rendered":"https:\/\/s5v83zylcb.wpdns.site\/\/?p=1725"},"modified":"2025-07-18T14:37:32","modified_gmt":"2025-07-18T14:37:32","slug":"rivas-associates-embraces-growth","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/press-releases\/rivas-associates-embraces-growth\/","title":{"rendered":"Rivas & Asociados cierra 2022 con fuerza y entra en 2023 con mucho \u00edmpetu"},"content":{"rendered":"

Es justo decir que Afton, Oklahoma, no es un destino al cual Mar\u00eda Carmona<\/strong> se dirigir\u00eda para unas vacaciones de trabajo.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Pero cuando la gerente de relaciones p\u00fablicas<\/strong> de Rivas & Associates y algunos otros miembros clave del equipo de Rivas & Associates se presentaron en Afton en el Resort Shangri-La<\/a> a principios de este mes para un retiro de trabajo de fin de a\u00f1o, Mar\u00eda Carmona sab\u00eda que muchas cosas buenas iban a suceder en Afton.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u201cAfton es un lugar al que nunca hab\u00eda ido\u201d, dijo Maria Carmona<\/strong>. \u201cSab\u00eda que el retiro estar\u00eda relacionado con el trabajo, pero una vez que vi lo hermoso que era el resort, supe que no ser\u00eda muy estresante.\u201d<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Carmona, junto con la fundadora de la firma, Lorena Rivas<\/a> y los altos mandos de los departamentos de mercadotecnia, producci\u00f3n, administraci\u00f3n, litigios, recursos humanos y otros departamentos de la firma hicieron el viaje de una hora a Shangri-La para un retiro de dos d\u00edas para repasar la visi\u00f3n de la firma para el 2023 y lo que se logr\u00f3 en el 2022.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u00a1Resulta que se logr\u00f3 mucho en el 2022 y hay m\u00e1s por venir en el 2023!<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

En un informe de 7 p\u00e1ginas enviado a su firma, Lorena Rivas declar\u00f3<\/strong>:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u201cCuando miro el a\u00f1o 2022, veo un n\u00famero muy s\u00f3lido, que consiste en n\u00fameros que se pueden dividir uniformemente\u2014 un a\u00f1o que se puede dividir uniformemente en un equipo de n\u00fameros. Apropiadamente, Rivas & Associates creci\u00f3 a ser una compa\u00f1\u00eda \u201crobusta\u201d en el 2022. Si bien en el pasado se sent\u00eda inestable, joven y sostenida por solo unas pocas personas, este a\u00f1o nuestra compa\u00f1\u00eda se ha convertido en un ecosistema saludable que est\u00e1 compuesto por muchos departamentos e individuos que le dan impulso para seguir avanzando sin usarme como la principal fuente de combustible. Puedo decir con orgullo que nuestra empresa es una empresa dirigida por un equipo\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Rivas r\u00e1pidamente pas\u00f3 a agregar que \u2026 \u201cEn general, puedo decir con orgullo que el 2022 ha sido el a\u00f1o m\u00e1s exitoso de nuestra empresa. Nuestros ingresos y personal se duplicaron, nuestro departamento de producci\u00f3n est\u00e1 en ritmo, hemos servido a muchos m\u00e1s clientes y, lo que es m\u00e1s importante, hemos cambiado m\u00e1s vidas al obtenerles permisos de trabajo, estatus legal, mantenerlos en los Estados Unidos o cerrar su caso de deportaci\u00f3n. Cambiamos vidas todos los d\u00edas\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

2022, Un a\u00f1o para recordarse en Rivas & Associates<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

Como indic\u00f3 Lorena Rivas, el 2022 fue un a\u00f1o para recordarse. La conocida firma de abogados de inmigraci\u00f3n continu\u00f3 expandiendo sus ra\u00edces en Tulsa, pero tambi\u00e9n desarroll\u00f3 una presencia m\u00e1s nacional e internacional<\/a> para servir a m\u00e1s clientes.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

En ninguna parte fue esto m\u00e1s evidente que con Rivas viajando a lugares<\/a> como California, Florida, Ohio, Texas, Missouri y otros estados para abogar por un apoyo a los sue\u00f1os americanos de sus clientes. El crecimiento de la firma se hizo a\u00fan m\u00e1s notable cuando Rivas se uni\u00f3 virtualmente a su personal en Venezuela durante su reuni\u00f3n navide\u00f1a.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u201cNuestra firma de abogados ya no es tan peque\u00f1a\u201d, dijo Lorena Rivas. \u201cEstamos creciendo y seguiremos creciendo. Hay mucha gente por ah\u00ed que necesita nuestra ayuda\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Ya sea en las ondas de radio o en vallas publicitarias que saludan el tr\u00e1fico en el \u00e1rea de Tulsa, e mensaje de Rivas<\/a> sigue siendo consistente para sus clientes actuales y potenciales: \u201crealizar el sue\u00f1o americano\u201d<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Por sus esfuerzos, la abogada de inmigraci\u00f3n conocida a nivel nacional ha sido nombrada en la lista de estrellas en ascenso de Super Lawyers\u00ae<\/a> por quinto a\u00f1o consecutivo.<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

La firma tambi\u00e9n trajo a varios abogados, incluidos Hayley Lutz<\/a> y el Grisel Wilson<\/a> al tiempo que agreg\u00f3 m\u00faltiples puestos como director de relaciones p\u00fablicas y director de mercadotecnia para optimizar la eficiencia de la firma mientras contin\u00faa infundiendo cultura en un lugar de trabajo din\u00e1mico<\/a>.<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u201cTrabajo en una gran empresa y con personas incre\u00edbles\u201d, dijo la la abogada de inmigraci\u00f3n Elissa Stiles dijo<\/a>. \u201cEl trabajo que hacemos est\u00e1 impulsado por nuestra pasi\u00f3n por ayudar a otros menos afortunados\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Espere a\u00fan m\u00e1s de Rivas & Associates para el 2023<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

Lorena Rivas y su personal tienen grandes planes para el 2023. Muchos de estos fueron discutidos en su Informe Anual 2022 de 7 p\u00e1ginas. \u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

En pocas palabras: \u201cMirando hacia el 2023, nuestro enfoque debe estar en aumentar la eficiencia y la productividad. Esas palabras probablemente suenan grandes y aterradoras, pero lo que realmente significan es poder trabajar de manera m\u00e1s inteligente y poder atender a m\u00e1s clientes. Los n\u00fameros a continuaci\u00f3n muestran una foto instant\u00e1nea de nuestra empresa y su salud. Estamos sanos, pero, si queremos seguir creciendo y brindar un servicio transformador a los inmigrantes, necesitamos ser m\u00e1s saludables. Adem\u00e1s, debemos tener en cuenta el clima pol\u00edtico que puede afectar nuestra capacidad para servir a nuestros clientes en el futuro. Siempre es aconsejable tener en cuenta las posibles tendencias\u201d.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Rivas continu\u00f3 diciendo:<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

\u201cPara ser m\u00e1s eficientes, productivos e innovadores en la forma en que servimos a nuestros clientes, continuaremos abiertos a la tecnolog\u00eda, los servicios, los procesos y las decisiones innovadoras para el personal. Y, es probable que fallemos en ciertas cosas. No se puede hacer un gran descubrimiento sin algunos fracasos, pero cada fracaso nos acerca a la soluci\u00f3n correcta. Les pido paciencia y confianza a medida que continuamos mejorando las cosas. Adem\u00e1s, siempre estoy dispuesta a escuchar sus ideas para mejorar las cosas. Tambi\u00e9n sus supervisores. Sus supervisores siempre est\u00e1n cuidando de ellos y quieren que tengan \u00e9xito. Por favor, debemos darles su debido respeto y apreciaci\u00f3n. Sin esos l\u00edderes, nuestro a\u00f1o no habr\u00eda sido tan exitoso.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Por \u00faltimo, les dejo con un \u00faltimo mensaje derivado del manual de Ted Lasso: creer. Creemos que nuestros clientes merecen m\u00e1s y mejor. Creemos que siempre podemos ayudar a nuestros clientes m\u00e1s r\u00e1pido y mejor. Cree que tu compa\u00f1ero de equipo est\u00e1 aqu\u00ed para ayudarte a tener \u00e9xito. Cree que eres capaz de m\u00e1s. Cree que eres una zarig\u00fceya incre\u00edble. Porque lo eres.\u201d<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Rivas & Asociados experiment\u00f3 su a\u00f1o m\u00e1s productivo como bufete de abogados de inmigraci\u00f3n visible en 2022 y anticipa a\u00fan m\u00e1s crecimiento en 2023.<\/p>","protected":false},"author":123470,"featured_media":1658,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","footnotes":""},"categories":[272],"tags":[271],"class_list":["post-1725","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-press-releases","tag-immigration-law"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1725","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/123470"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1725"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1725\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1658"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1725"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1725"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rivasassociates.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1725"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}